新人研修レポート2009

〜入社から配属まで〜


入社式:「ゆうぽうと」での入社式典。
マナー研修:社外にて、挨拶・電話対応・メールの書き方など
社会人として必要なマナーを学びます 。ロールプレイング形式でビジネスマ
ナーが体験でき、同じ研修に参加している新入社員の方との交流も出来ます。
社内研修:1) 社内規定を学ぶ 挨拶から就業規則まで、学校とは違った会社の規則について勉強します。
社内研修:2) 商品を学ぶ メッシュシート・ラッセルネットなど当社の商品を学びます。
社内研修:3) 社内業務を学ぶ 当社独自の受発注システムについて勉強します。実際のシステムのテスト画面で売上・商品
の管理方法を学びます。
社内研修:4) 工場業務を体験する(株)関連会社明治テックの工場で商品の製造・出荷・検収作業を体験し、当社の業務を明確
にします。
現場見学:当社の商品が、どのように使用されているのかを
現場で確認します。実際に見ることで商品の大切さを理解します。
配属:研修における適正をみて配属が決定します。